Получите консультацию
бесплатно
Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
Консультация юриста онлайн. Ответ на сайте в течение 15 минут
Поле обязательно для заполнения
Введите номер телефона для связи
Считается ли случай травматическим, если ребенок пострадал случайно?
2

Добрый вечер! У меня в группе произошел такой случай, мальчик прыгал на мяче и наткнулся на девочку, после чего она упала на логоть и получила ушиб, читается ли это травматическим случаем? если заведующая не составила акт? должна ли лишать премии?

Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течении 15 минут
  • Добрый день, Луиза! 

    ТК РФ не предусматривает в качестве дисциплинарного взыскания лишение премии. Только: замечание, выговор, увольнение по соответствующему основанию.

    Сами работодатели не вправе добавлять свои виды взыскания.

    ст. 192 ТК РФ За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:
    1) замечание;
    2) выговор;
    3) увольнение по соответствующим основаниям.
    Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине (часть пятая статьи 189 настоящего Кодекса) для отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие дисциплинарные взыскания.

    Не допускается применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине.

    С Уважением!

Ваша заявка принята!
Юрист свяжется с вами в ближайшее время
  • Кратко опишите проблему и оставьте свои контактные данные
  • В течении 5 минут с вами свяжется юрист и ответит на ваши вопросы
  • Вы получаете развернутый ответ юриста и знаете как действовать
    дальше
Поле обязательно для заполнения Введите номер телефона для связи
Бесплатная консультация юриста при изнасиловании
Задайте свой вопрос бесплатно! Специалисты нашего центра помогут вам.