Здравствуйте ! Я Мухамадеева Эльза Рафисовна работаю рулевым -мотористом ЗАО СК "БашВолготанкер" у меня трое детей 19, 16, 5лет . Стаж работы 12 лет . Без выговоров и взысканий. Я женьщина и меня дискриминируют по половому признаку , были попытки сексуального домогательства. Я устав не нарушаю . Могут ли меня уволить?
- 
                     Адвокат, юрист частной практики Адвокат, юрист частной практикиДобрый день. Что значит уволить? На каком основании? Если работодатель грубо нарушает трудовой кодекс — обратитесь в трудовую инспекцию или прокуратуру. ТК РФ, Статья 352. Способы защиты трудовых прав и свобод Каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом. Основными способами защиты трудовых прав и свобод являются: 
 самозащита работниками трудовых прав;
 защита трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами;
 государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;ТК РФ, Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда 
 Каждый имеет равные возможности для реализации своих трудовых прав.
 Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
 
                                
                             
                        
                     
                        
                     
                        
                    